作為領導初創其業就開始的追隨者，職場精英們通常會碰到老板喬遷新居的狀況，收到請帖的那個時候，心里肯定是很激動的，這代表了一種重視，搬家也是個私人的事情，如果能夠通知一下，肯定是代表了如看待弟兄一樣的自家人情誼，可是老板搬家送什么好呢? 考察好新家的布置選擇合適的禮服 有的時候，老板和下屬在非常有默契時候，通常老板會用這個溫鍋的機會來考察下屬的聰敏程度，的確有善于把握老板心思的下屬，善解人意到老板留下的空擋都能很聰明地給填補上，不如一套仿古茶桌，被安排在新居，聰明的下屬在溫鍋當天送一套茶具，那豈不是雙方會心一笑?當然了，吉祥物業很多，通常也是不會錯的。招財貓價值量比較小，只適合小店開張之用，金蟬吐錢似乎也是比較小氣，不適合家庭。 如果是平靜守業型的，那最好就是以平安祥和型的禮物來平撫他們渴望平安富足的心思，如果是開拓型的領導，一個馬踏飛燕的造型，可能會比福祿壽三星彩陶更受歡迎。甚至如果喜好習俗的老板，請人給看看宅子再送個鎮物會讓他覺得更貼心。 看對方價值觀與喜好 說白了就是投其所好，話俗但是道理一點都不俗氣，就算再嚴肅理性的人，再面對別人的友好表示，心里也會出現好感，處生意場的幾個老板能免俗?所以，摸清楚了老板的喜好來送禮物是最靠譜的方法，當然，至于送哪件既不過多花錢，又能最高效益，那就看當下屬的聰明才智了。 俗話說飽了吃蜜沒糖甜，如果送來的禮物沒有送到老板的心坎上，即便是花錢不少也是效果不大，這種禮物還是不要送了，現在的老板心里想的無非就是幾種理念。 1、發財理念，這樣的最多，也最主流，不管這個老板境界高到什么程度，這個是不會錯的，只是，不僅把產品選得過于俗氣才好，有一些巧妙的才情寓意的更受歡迎。 2、業務宏圖大力發展這種類型的，也是需要有一定的意相表達物體，比如大的一帆風順船，或者是日出金山圖，這樣的都是比較普遍使適用的。